Directeur Bosch&Hovenschool NIEUW

FTE: 0,8

Je hebt ervaring met de integrale bedrijfsvoering van een organisatie. Ervaring in het onderwijs en een relevante managementopleiding gevolgd. Kennis van het verrijken en verdiepen van het basis aanbod in de klas. De capaciteit om duidelijke kaders te scheppen en een goed organiserend vermogen. Onderwijsinhoudelijke kennis, en bent in staat om de visie van de school verder vorm te geven en voort te zetten. HBO+ werk- en denkniveau en aantoonbare ervaring in een soortgelijke functie. 

Je bent een krachtige verbinder en hebt sterke communicatieve vaardigheden.  Je bent zichtbaar en toegankelijk voor ouders, kinderen, het team en externe partijen. Je voelt je betrokken bij de kinderen, ouders en het team en bent daarmee het gezicht van de school. Je hebt affiniteit met onderwijs aan meer- en hoogbegaafde kinderen. Je hebt tegelijkertijd ook oog voor kinderen die extra ondersteuning nodig hebben. Je neemt de (eind)verantwoordelijkheid voor personeelszaken, financiën en de huisvesting. Je geeft leiding vanuit voorbeeld en werkt oplossingsgericht. Je handelt vanuit vertrouwen en zet daarbij de expertise van de verschillende teamleden in ten behoeve van de constante verbetering van de onderwijskwaliteit. Als het gaat om onderwijsinhoudelijke ontwikkelingen op de school kunnen teamleden je benaderen als sparringpartner. Je bent doortastend en besluitvaardig, maar gaat daarbij niet voorbij aan de input en betrokkenheid van het team. Je hebt een gezonde dosis humor, empathie en relativeringsvermogen. De kinderen van de Bosch & Hovenschool vinden het belangrijk dat je hen bij naam kunt aanspreken. Dat je ook af en toe bij hen in de groep bent. En dat je goed ballen op kan pompen! 

Over deze werkgever
De Bosch en Hovenschool is een school die kinderen opleidt tot zelfstandige, kritische, en tolerante scholieren die zelfverzekerd en met een open houding de stap kunnen zetten naar het Voortgezet Onderwijs. Dat betekent in praktijk dat kinderen gestimuleerd worden zo optimaal mogelijk te presteren en hun kwaliteiten leren te ontwikkelen.
Daarbij zijn de sfeer in de klassen, de relatie tussen de kinderen onderling en de relatie met de leerkrachten belangrijke factoren. Kinderen kunnen zich immers alleen goed ontwikkelen als ze zich veilig voelen. Respect voor elkaar en je omgeving is op de Bosch en Hovenschool dan ook geen leeg woord.
Ambitieus? Misschien. Maar daar gaan we voor. Met elkaar, met de kinderen en met de ouders. De inbreng van ouders hebben we nodig. Niet alleen om elkaar te informeren over ‘onze’ kinderen, maar ook om samen met hen het onderwijs en de leeromgeving uitdagender te maken. Ouders zijn daarom niet alleen vertegenwoordigd in de medezeggenschapsraad en de oudercommissie, maar ook in verschillende werkgroepen met teamleden.
De Bosch en Hovenschool is een fijne school. Een school in beweging, waar we met elkaar werken om iedereen kansen te geven. Door enthousiaste kundige docenten, effectieve instructies, moderne materialen, een stimulerende leeromgeving, culturele en educatieve excursies en projecten, sport en spel, en bovenal: aandacht. Aandacht voor ieders kwaliteiten.
Onze school is een plek waar je alle kansen krijgt om jezelf optimaal te ontwikkelen.