Teamleider Audiologisch Centrum in Rotterdam

FTE:

Wat ga je doen

Als Teamleider ben jij integraal verantwoordelijk voor een team van maximaal 25 enthousiaste professionals. Vanuit ieders eigen specialisme wordt een bijdrage geleverd aan onze gehoor- of spraaktaalonderzoeken. Dit bij zowel volwassenen als kinderen uit de regio. Daarnaast bieden wij oa. revalidatie- en tinnituszorg, beschikken wij over zowel een spraak- als een slechthorende poli en zorgen waar nodig voor het leveren van expertise in de keten. Dit alles vindt plaats in een moderne, technisch hoogwaardig ingerichte omgeving.

Binnen Auris draag je bij aan een goede afstemming van diensten aan onze cliënten. Dat vraagt om verdere samenwerking en synergie van de drie audiologische centra. Met het onlangs afronden van een groot project is daar een belangrijke start voor gegeven. Het is nu tijd voor consolidatie. Efficiency en optimalisatie zijn daarbij sleutelwoorden. Voor ons externe netwerk ben je het gezicht van Auris.

Auris is een lerende organisatie en daar zijn wij trots op. Jij zet in op samenwerking en continue verbetering. Je schept een werkomgeving waarin de kernwaarden samen, zorgvuldig en slagvaardig in de dagelijkse uitvoering van het werk zichtbaar zijn. Daarbij houd je oog voor talent, ambities en ontwikkelmogelijkheden binnen jouw enthousiaste en leergierige team.

Wat bieden wij jou

De werkomgeving van Auris is dynamisch, leerzaam en uitdagend. Een werkomgeving waarin iedereen als professional continue in ontwikkeling is. Een goede start van jouw loopbaan bij Auris vinden wij belangrijk. Daarom krijgen alle nieuwe medewerkers, voordat je aan de slag gaat in je team, een intensief inwerkprogramma aangeboden als onderdeel van onboarding. Op een mooie, externe locatie leer jij in twee dagen nieuwe collega’s kennen, krijg je een aantal praktijkgerichte/ ervaringscursussen en nemen wij jou mee in onze doelgroep en Auris als expertise organisatie.

Daarnaast biedt Auris jou:

• een professioneel team van ervaren en betrokken medewerkers

• collegiale samenwerking met de teamleiders in de regio en daarbuiten

• ondersteuning door de verantwoordelijke regiodirecteur

• een professionele leeromgeving met scholingsfaciliteiten waarin talenten benut worden

• salaris en arbeidsvoorwaarden conform CAO GZ, FWG 60, maximaal € 5.214- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, inschaling afhankelijk van opleiding en ervaring

• een arbeidsmarkttoeslag van € 213,- bruto per maand, naar rato van het dienstverband

• een aanstelling van een jaar met uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd, voor 32 tot 36 uur per week

Waar ga je werken

Auris geeft hulp aan iedereen die moeite heeft met horen, spreken of taal. Auris onderzoekt, behandelt, ondersteunt en geeft onderwijs. Passend bij wat nodig is. En voor elke leeftijd. Dit doen we binnen onze scholen, binnen de ambulante dienst van zorg en onderwijs en op onze zorglocaties. Ook doet Auris onderzoek en zijn wij met trots een expertiseorganisatie. Auris is met meer dan 2000 medewerkers actief in Noord-West, Midden en Zuid Nederland. Kijk voor meer informatie op onze website.

Wie ben jij

Jij bent een teamleider die inspireert, keuzes durft te maken en actief jouw team betrekt om tot de beste resultaten te komen. Daarnaast neem je mee:

• tenminste een HBO werk- en denkniveau

• aantoonbare ervaring met leidinggeven aan professionals

• een dienstverlenende instelling en uitstekende communicatieve vaardigheden

• bij indiensttreding een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)

Ben jij enthousiast geworden

Dan maken we graag kennis met jou! Klik op onderstaande knop om te reageren. Dat kan tot en met 17 oktober. Wij streven naar een eerste terugkoppeling binnen 5 werkdagen.
Voor vragen over de vacature kun je terecht bij Lydia van Ferneij (Regiodirecteur Zorg) via l.vanferneij@auris.nl en 06 12188909. Een ontwikkelassessment maakt onderdeel uit van de procedure. De functie wordt zowel intern als extern vacant gesteld.

Wil je meer weten over Auris en wat wij doen? Kijk dan op onze website.

Over deze werkgever
De Koninklijke Auris Groep is de professionele partner van mensen die ondersteuning nodig hebben bij horen, spreken of taal. De kernactiviteiten van Auris zijn voorlichting, preventie, diagnostiek, begeleiding, behandeling en scholing. Auris bestaat uit aanmeldpunten, audiologische centra, ambulante dienstverlening, behandelgroepen, gezinsgerichte behandeling, scholen voor speciaal en voortgezet speciaal onderwijs en Auris Ondersteunende Diensten en het bestuur.